BWL, insb. Leadership und Labour Relations

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BWL, insb. Leadership und Labour Relations
 
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Issue DateTitleAuthor(s) 
12015Zur Ideengeschichte der Betriebswirtschaftslehre: ein selektiver Tagungsbericht aus arbeitsorientierter SichtMatiaske, Wenzel 
22020What Makes a Job Good or Bad?: Standards of Good Work RevisitedAlewell, Dorothea; Matiaske, Wenzel ; Fietze, Simon
32018Welche Fälle?: Zur statistischen Verortung von FallstudienMatiaske, Wenzel 
42019Wechsel in der Redaktion: Zur Verabschiedung von Britta Rehder und zur Begrüßung von Susanne PernickaBehrens, Martin; Matiaske, Wenzel ; Nienhüser, Werner; Wirth, Carsten; Rosenbohm, Sophie
52019Vertrauensarbeitszeit erfolgreich umsetzen: Gestaltungsmerkmale und Effekte auf die Vereinbarkeit von Beruf und FamilieMatiaske, Wenzel ; Czaya, Axel ; Dettmers, Jan; Wendt, Carolin
62019Unterschiedliche Arbeitszeitpräferenzen? Unterschiedliche Arbeitszeitregime!: Arbeitszeitmodelle in Frauen- und MännerbranchenMatiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris
72017Rezension: Klaus Brockhoff. Betriebswirtschaftslehre in Wissenschaft und Geschichte. Eine Skizze 5. Aufl., 2017, Wiesbaden : Springer GablerMatiaske, Wenzel 
82020Plattformökonomie und Arbeitsbeziehungen-Digitalisierung zwischen imaginierter Zukunft und empirischer GegenwartKirchner, Stefan; Matiaske, Wenzel 
92014Personalentwicklung im strategischen Change ManagementMatiaske, Wenzel ; Krzywinski, Nora; Reichel, Karin
102020Paternalistic Work RegimesMatiaske, Wenzel ; Ottosson, Mikael; Fietze, Simon
112014Managing Diversity: introductionGrözinger, Gerd; Matiaske, Wenzel 
12Sep-2009Level and time effects of recruitment sources on early voluntary turnoverWeller, Ingo; Holtom, Brooks C.; Matiaske, Wenzel ; Mellewigt, Thomas
132017Klaus Brockhoff. Betriebswirtschaftslehre in Wissenschaft und Geschichte - eine Skizze: 5. Aufl., 2017, Wiesbaden: Springer GablerMatiaske, Wenzel 
14Jan-2018Introduction: Digital working life continuationOttosson, Mikael; Matiaske, Wenzel ; Fietze, Simon
152018Introduction: Digital Working Life ContinuationOttosson, Mikael; Matiaske, Wenzel ; Fietze, Simon
162017Introduction : Echoes of an Era - A Century of Organisational StudiesMatiaske, Wenzel 
172015Innovativität und Fortschrittsfähigkeit - Personalwirtschaftliche ImplikationenGröneweg, Christine; Holtmann, Doris; Matiaske, Wenzel 
182016Gertraude Krell in memoriamArtus, Ingrid; Behrens, Martin; Matiaske, Wenzel ; Nienhüser, Werner; Rehder, Britta; Wirth, Carsten
192018Funktionen der betrieblichen Mitbestimmung: Erfolgreiche Bewältigung der Finanzkrise und neue HerausforderungenMatiaske, Wenzel ; Seifert, Hartmut
202017Forschungsmethoden im Feld der industriellen BeziehungenMatiaske, Wenzel ; Pflüger, Jessica; Trinczek, Rainer

OrgUnit's Researchers publications
(Dept/Workgroup Publication)

Refined By:
Type:  Working Paper or Research Paper

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Issue DateTitleAuthor(s) 
11999A program library for SYMLOG rating dataMatiaske, Wenzel 
22002Anforderungen an Spitzenführungskräfte – Retrospektive und Perspektive: Eine empirische UntersuchungMatiaske, Wenzel ; Weller, Ingo; Holtmann, Doris
3Open Access2021Betriebliche Arbeitszeitpolitiken: Exploration in ausgewählten Frauen- und Männerbranchen Ost- und WestdeutschlandsHoltmann, Doris; Matiaske, Wenzel 
41996Correspondence Analysis and Utilities: a collection of P-STAT MacrosMatiaske, Wenzel 
52001Der Wunsch der Menschen nach Wärme und der kühle Blick der Ökonomie: Eine besinnliche Polemik zum AntrittMatiaske, Wenzel 
6Open Access2022Die Bedeutung der Kapitalmarktkommunikation für börsennotierte UnternehmenMaas, Martina 
71991Die Korrespondenzanalyse in der Praxis der DatenauswertungMatiaske, Wenzel ; Bronner, Rolf; Dobrov, Igor
82018Finanzielle Mitarbeiterbeteiligung in Deutschland: Gewinn- und Kapitalbeteiligung von Mitarbeitern: Eine Studie vor dem Hintergrund des Mitarbeiterkapitalbeteiligungsgesetzes und vor der Wirtschaftskrise 2008Czaya, Axel ; Matiaske, Wenzel 
92003Gütekriterien und faktorielle Struktur des IMC-Gitters zur Messung von Leistungs-, Macht- und AnschlussmotivenWeller, Ingo; Matiaske, Wenzel 
101994Hierarchical Cluster Analysis with P-STATMatiaske, Wenzel 
112020II. Datenlage und Dynamik Deutschland und EUCzaya, Axel ; Matiaske, Wenzel ; Tobsch, Verena
12Open Access2023Investor Relations als Beruf – Eine Untersuchung zur Professionalisierung der Kapitalmarktkommunikation von UnternehmenMaas, Martina 
131999Job Satisfaction Revisited: eine empirische Studie zur Dynamik von Arbeitszufriedenheit auf Basis des sozio-oekonomischen PanelsMatiaske, Wenzel 
142001Leistungsbeurteilung im öffentlichen Dienst: Zur Validierung des Leistungsbeurteilungs- und -bewertungssystems LBB-SYSHoltmann, Doris; Weller, Ingo; Matiaske, Wenzel ; Möllenhof, Dieter
152018Mehr oder weniger arbeiten?: es kommt darauf an, wie man fragtTobsch, Verena; Matiaske, Wenzel ; Holst, Elke; Schmidt, Tanja; Seifert, Hartmut
161999NETSTAT – A program library for social network analysisMatiaske, Wenzel 
172002Organisation, Kommunikation und ArchitekturMatiaske, Wenzel 
182002Regionale Weiterbildungsnetzwerke – Eine exemplarische AnalyseMatiaske, Wenzel ; Jütte, Wolfgang
191994Sozialer Tausch und TauschstrukturMatiaske, Wenzel 
201997Struktur und Bedeutung von Wertorientierungen bei Managern aus der Volksrepublik China und der Bundesrepublik DeutschlandMatiaske, Wenzel