Prof. Dr. Wenzel Matiaske

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Academic degrees
Univ.-Prof. Dr. rer. pol.
 
Full Name
Matiaske, Wenzel
 
Credit Name
Prof. Dr. Wenzel Matiaske
 
Main Affiliation
 

Publications

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Issue DateTitleAuthor(s) 
12019Die Zwänge der Zeitfreiheit: Ein Vergleich zweier BerufsgruppenMatiaske, Wenzel ; Czaya, Axel 
21997Zur Rolle empirischer Forschungsmethoden in der personalwirtschaftlichen AusbildungMatiaske, Wenzel ; Schramm, Felix
32000Zur Messung des Unternehmens- und KooperationserfolgesMatiaske, Wenzel ; Mellewigt, Thomas
41995Zur Kontingenztheorie der FührungMatiaske, Wenzel 
51998Zur Integration von Tausch- und MachttheorieMatiaske, Wenzel 
62015Zur Ideengeschichte der Betriebswirtschaftslehre: ein selektiver Tagungsbericht aus arbeitsorientierter SichtMatiaske, Wenzel 
71992Zur Güte zweier LeistungsmotivationstestsMatiaske, Wenzel ; Stein, Friedrich A.
82001Zukunft des Personalmanagements?: Eine sektorale Studie auf Basis des Cranfield-Projektes 1995Matiaske, Wenzel ; Weber, Wolfgang
92003Zufriedenheit mit Einrichtungen der stationären Altenhilfe – Ergebnisse mit dem PPSQ-SCMatiaske, Wenzel ; Ortlieb, Renate; Bendel, Klaus; Schramm, Felix; Weller, Ingo
102004Zufriedenheit mit ambulanten Pflegediensten – Ergebnisse mit dem PPSQ-ACOrtlieb, Renate; Bendel, Klaus; Matiaske, Wenzel 
112017Zeitgerechte Region - Überlegungen zur Kooperation von Arbeits-und Organisationspsychologie sowie betriebswirtschaftlicher Personal- und OrganisationsforschungMatiaske, Wenzel 
122001Der Wunsch der Menschen nach Wärme und der kühle Blick der Ökonomie: Eine besinnliche Polemik zum AntrittMatiaske, Wenzel 
132003Wirkungen des „Gleichbehandlungsgrundsatzes“ bei Leiharbeit: Entlohnung und Arbeitsbedingungen von Leiharbeitern in 15 europäischen LändernNienhüser, Werner; Matiaske, Wenzel 
142005What makes a Job Good or Poor?Kabst, Rüdiger; Matiaske, Wenzel 
152020What Makes a Job Good or Bad?: Standards of Good Work RevisitedAlewell, Dorothea; Matiaske, Wenzel ; Fietze, Simon
161989Wertwandel im ManagementMatiaske, Wenzel ; Bronner, Rolf
171992Wertorientierungen und Führungsstil: Eine Feldstudie zum Führungsstil leitender AngestellterMatiaske, Wenzel 
181991Wertorientierungen und Führungssituation: Ergebnisse einer Felduntersuchung zum Führungsstil leitender AngestellterMatiaske, Wenzel 
191989Wertorientierung und Führungsstil: Dokumentation zur FragebogenentwicklungMatiaske, Wenzel 
202018Welche Fälle?: Zur statistischen Verortung von FallstudienMatiaske, Wenzel