Kompetenzen für die digitale Arbeitswelt – Ertüchtigung zur Digitalisierung
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Bundesministerium der Verteidigung (BMVg)
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Kompetenzen für die digitale Arbeitswelt – Ertüchtigung zur Digitalisierung
Ein souveräner Umgang mit digitalen Technologien, die in den Lebensbereichen unserer Alltagswelt und in betrieblichen Kontexten Veränderungen der täglichen Abläufe erzeugen, erfordern besondere Kompetenzen der Beschäftigten und Auszubildenden. Digitalisierung verlangt aber auch eine mündige und eigenverantwortliche Teilhabe der Bürgerinnen und Bürger an der Bereitstellung, Nutzung und Weiterentwicklung der Technik, um mit der rasanten Entwicklung digitaler Technologien Schritt zu halten, die eigene Existenz durch Chancen im Bildungs- und Beschäftigungssystem nachhaltig zu sichern und so die Zukunftsfähigkeit unserer Gesellschaft zu stärken.
Schwerpunkt des Projekts ist daher die Erforschung digitaler Bildung mit dem Ziel der Weiterentwicklung der Kompetenzen und der Unterstützung ihres Erwerbs für Lehrpersonal sowie die Bereitstellung adressatengerechter IT-Systeme.
Die Zusammenarbeit mit Unternehmen, anderen Hochschulen und Einrichtungen der Aus-, Fort- und Weiterbildung lassen unmittelbare konjunkturelle Effekte erwarten (z.B. in Form von Beschäftigungsimpulsen, Hardware, Softwareentwicklung und Services erwarten).
Gleichzeitig leistet KoDiA einen Beitrag dazu, dtec.bw und die Universitäten der Bundeswehr als Technologietransferinstanzen für die Bewältigung der Digitalisierung zu positionieren. Damit unterstützt die Bundeswehr die Stärkung von Kompetenzen für eine digitale Arbeits- und Lebenswelt in potenziell allen gesellschaftlichen Bereichen.
Ein souveräner Umgang mit digitalen Technologien, die in den Lebensbereichen unserer Alltagswelt und in betrieblichen Kontexten Veränderungen der täglichen Abläufe erzeugen, erfordern besondere Kompetenzen der Beschäftigten und Auszubildenden. Digitalisierung verlangt aber auch eine mündige und eigenverantwortliche Teilhabe der Bürgerinnen und Bürger an der Bereitstellung, Nutzung und Weiterentwicklung der Technik, um mit der rasanten Entwicklung digitaler Technologien Schritt zu halten, die eigene Existenz durch Chancen im Bildungs- und Beschäftigungssystem nachhaltig zu sichern und so die Zukunftsfähigkeit unserer Gesellschaft zu stärken.
Schwerpunkt des Projekts ist daher die Erforschung digitaler Bildung mit dem Ziel der Weiterentwicklung der Kompetenzen und der Unterstützung ihres Erwerbs für Lehrpersonal sowie die Bereitstellung adressatengerechter IT-Systeme.
Die Zusammenarbeit mit Unternehmen, anderen Hochschulen und Einrichtungen der Aus-, Fort- und Weiterbildung lassen unmittelbare konjunkturelle Effekte erwarten (z.B. in Form von Beschäftigungsimpulsen, Hardware, Softwareentwicklung und Services erwarten).
Gleichzeitig leistet KoDiA einen Beitrag dazu, dtec.bw und die Universitäten der Bundeswehr als Technologietransferinstanzen für die Bewältigung der Digitalisierung zu positionieren. Damit unterstützt die Bundeswehr die Stärkung von Kompetenzen für eine digitale Arbeits- und Lebenswelt in potenziell allen gesellschaftlichen Bereichen.
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