Publication:
Bildungsberatung und Diversität: Perspektiven für die Organisationsentwicklung

cris.customurl 8965
cris.virtual.department Erwachsenenbildung
cris.virtual.departmentbrowse Erwachsenenbildung
cris.virtual.departmentbrowse Erwachsenenbildung
cris.virtual.departmentbrowse Erwachsenenbildung
cris.virtualsource.department 87812536-6977-4f08-8cc2-e0c69d3d260b
dc.contributor.author Zeuner, Christine
dc.contributor.editor Dollhausen, Karin
dc.contributor.editor Muders, Sonja
dc.date.issued 2016
dc.description Diversität und lebenslanges Lernen : Aufgaben für die organisierte Weiterbildung
dc.description.version NA
dc.identifier.citation Enthalten in: Diversität und lebenslanges Lernen. - Bielefeld : Bertelsmann, 2016. - 238 Seiten. - 2016, Seite 95-110
dc.identifier.isbn 978-3-7639-5633-3
dc.identifier.uri https://openhsu.ub.hsu-hh.de/handle/10.24405/8965
dc.language.iso de
dc.publisher Bertelsmann
dc.relation.orgunit Erwachsenenbildung
dc.rights.accessRights metadata only access
dc.title Bildungsberatung und Diversität: Perspektiven für die Organisationsentwicklung
dc.type Book part
dcterms.bibliographicCitation.originalpublisherplace Bielefeld
dspace.entity.type Publication
hsu.uniBibliography
oaire.citation.endPage 110
oaire.citation.startPage 95
Files