Organisation – Personal – Arbeit – Leadership

Project Title

Organisation – Personal – Arbeit – Leadership

Acronym

OPAL

Subprojects

Sozio-oekonomisches Panel Linked Employer Employee Survey Vers. 2

Digital Leadership & Health

Digitale Schlüsselkompetenzen für Studium und Beruf - Entwicklung eines Modells zur transformativen digitalen Kompetenzentwicklung Studierender

Crowdwork und Crowdworker vor, während und nach der beruflichen Ausbildung – Kompetenz-/Subjektivierungseffekte, individuelle Beruflichkeit und lernförderliche Plattformgestaltung

Digitalisierung in der freien Wohlfahrtspflege

Führungskulturen im digitalen Zeitalter. Der Fall der Bundeswehr

Digitalisierung der psychosozialen Beratung im Feld der Familien- und Lebenshilfe

Smarte Systemarchitektur für kommunales E-Government

Immersion and the Mind/Brain on Digital

Smart und agil, statt entleert und abgehängt: Den digitalen Wandel im ländlichen Raum gestalten

Status

ongoing

Funder

Bundesministerium der Verteidigung (BMVg)

Funding Program