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| Issue Date | Title | Author(s) |
| 2003 | Die Kunst zu führen – Meinungen zwischen Kontiuität und Wandel | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Weller, Ingo |
| 2007 | Funktionale Äquivalente zur Personalplanung: Eine empirische Studie zur Personalplanung klein- und mittelständischer Unternehmen auf Basis des CraNet | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Kabst, Rüdiger |
| 2015 | Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel Leitfaden für die Praxis: ein Manual für das Innografie-Tool | |
| 2015 | Innovativität und Fortschrittsfähigkeit - Personalwirtschaftliche Implikationen | Gröneweg, Christine; Holtmann, Doris; Matiaske, Wenzel |
| 2001 | Leistungsbeurteilung im öffentlichen Dienst: Zur Validierung des Leistungsbeurteilungs- und -bewertungssystems LBB-SYS | Holtmann, Doris; Weller, Ingo; Matiaske, Wenzel ; Möllenhof, Dieter |
| 2005 | Leistungsorientierung, Ressourcen und Nachhaltigkeit in öffentlichen Betrieben: Zur „Machbarkeit“ von Extra-Rollenverhalten und Commitment. | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Weller, Ingo |
| 2007 | Leistungsvergütung im Öffentlichen Dienst | |
| 2007 | Leistungsvergütung in öffentlichen Verwaltungen: Erwartungen und erste Erfahrungen. Ergebnisse einer Kommunalbefragung | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Weller, Ingo |
| 2005 | Leistungsvergütungsssyteme in öffentlichen Verwaltungen | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Weller, Ingo |
| 2003 | Nachhaltiges HR-Management in öffentlichen Organisationen: Einführung von Leistungsbeurteilung und variabler Vergütung im öffentlichen Sektor. Bericht aus einem Forschungsprojekt | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris; Weller, Ingo |
| 2002 | Transparenz und Kommunikation als Erfolgsfaktoren von Leistungsbeurteilungen im öffentlichen Dienst | Matiaske, Wenzel ; Weller, Ingo; Holtmann, Doris |
| 2019 | Unterschiedliche Arbeitszeitpräferenzen? Unterschiedliche Arbeitszeitregime!: Arbeitszeitmodelle in Frauen- und Männerbranchen | Matiaske, Wenzel ; Holtmann, Doris |
| 2018 | Wenzel Matiaske zum 60. - eine Lobudelei in 39 Versen? | Fietze, Simon; Holtmann, Doris; Schramm, Florian |
